从“心”出发，向“暖”而行

陆孙凤

常跟亲朋好友们说，我是怀着一颗敬畏之心，从事老干部工作，走近老干部的。

打小就知道，老干部是党和国家的宝贵财富，他们身上承载着丰富的历史经验、坚定的理想信念和优良的作风传统。所以从一开始，我就告诉自己：做好老干部工作，不仅是一项重要的政治任务，更是一场温暖的“传承之旅”，需要带着情怀、责任与智慧用心耕耘。

至今记得第一次拜访一位离休干部的情景。那天我手捧这位离休干部赠予我的《战斗在华东战场上》，轻轻地翻开扉页，泛黄的纸页间，是穿越时空的岁月回响。这位老干部以平和的语调，将战火纷飞的岁月娓娓道来，那些尘封的往事里，既有枪林弹雨的惊险，更有对信仰的矢志不渝，和对使命的勇毅担当。那时那刻，我意识到，老干部是时代的亲历者与见证者，他们的人生历程镌刻着革命、建设、改革的壮丽史诗，要真正走近这些老干部，需要我们放下单纯“倾听者”的姿态，以一颗敬畏之心，去感悟他们跨越时代的人生厚度，珍视他们用热血与汗水铸就的历史功绩；只有让老干部们真切感受到“昔日的奉献始终被铭记”，才能让这份跨越时空的精神传承生生不息。

或许就是那天，怀着“儿女心”服务老干部，向“暖”而行，把“小事”做成“暖心事”，成为我工作的又一个目标。

老干部工作无小事，是“政治工作”更是“情感工作”。把老干部当作自家的长辈，多一点耐心倾听、多一点细心周全：从关注他们的身体状况、陪同体检，到操心生活细节，比如帮助独居老人调试智能手机、陪住院的老干部聊天解闷，等等。有位退休老干部说：“你们来看我，比送什么都强，就想和你们说说心里话。”

从他们的“心里话”里，我听到了宝贵的智慧和经验，忽然觉得这些都是生动的、难得的活教材。何不在做好“服务保障”的同时，也“借力赋能”呢？于是，邀请退休老党员讲党课，用亲身经历诠释初心使命，这比单纯的理论说教更打动人；组织有专业特长的老干部参与社区治理、青少年关爱等活动，“老经验”焕发“新活力”，让他们在老有所为中找到新的价值感。

在这个过程中，面对老干部多样化的需求，我有了时不我待的“进取心”。老干部中，有的热衷文化活动，有的关注政策解读，有的需要心理疏导，这些都需要我不断地提升服务能力：学一点老年心理学，知一点医学知识，懂一点政策法规，会一点沟通技巧……

由此，我越发地认识到，“平常心”的坚守，也有着非凡的意义。老干部工作有时是重复的：每月走访、节日慰问、政策答疑……但重复的是流程，不变的是初心。记得一位退休老干部在生日那天，收到我们手写的贺卡时，激动地说：“你们还想着我这个老头子。”那一刻我突然明白，这份工作的意义，就在于用持续的陪伴，让老干部感受到组织的关怀；用默默的付出，让“尊重老干部、爱护老干部”成为一种自觉。没有轰轰烈烈的事迹，却在细水长流中践行着“敬老、爱老、为老”的责任，这本身就是一件有分量的事。

有人问我做好老干部工作的体会。我思忖后说：核心是“用心”——敬畏心打底，儿女心为桥，进取心提质，平常心守责。当我们真正把老干部的需求放在心上，把他们的故事记在心里，就能在这份工作中收获温暖与成长，也让“夕阳红”在关怀中绽放更美的光彩。